海外採用を実施されているみなさま、
これから取り組まれるみなさまへ。
言葉の壁がある中で、
どうやってグローバル人材の能力を見極め、自社に魅力を感じてもらうか。
とても悩ましいところですよね。
もちろん、日本でおこなっている採用活動を
そのまま海外でおこなってしまっては意味がありません。
見極めのポイントの1つは、
「語学力」に評価が引っ張られないことです。
学校レベルや志向性など、それ以外の指標で
自社とのマッチングをはかっていく必要があります。
また一方で、
グローバル人材は日本に対して何を期待しているのか、何に憧れているのか、
彼らの心境を深く捉えた上で自社の強みを語らなければなりません。
当セミナーでは、
ベトナム・韓国・インドネシア・ネパール・モンゴルなど
年間100名以上のグローバル人材と面談をおこなっている弊社社員より、
見極め・惹きつけのポイントをお話します。
ぜひお気軽にお越しくださいませ。
◎開催日時2017年 6月27日(火)16:00-18:00
※ご予約人数によっては個社対応させていただく可能性がございます。
◎東京講師
株式会社カケハシ スカイソリューションズ
海外事業部 ゼネラルマネージャー
三上 富士雄
グローバル採用サービスの販売、納品を担当。ベトナム、韓国、インドネシア、カンボジアなど現地での採用活動についてプランニングから実施サポート、内定入社までお客様の海外採用をフォロー。採用成功実績を多数。
◎会場
カケハシ スカイソリューションズ本社
162-0823 東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラルプラザ7F
開催日時 | 2017年6月 |
対象 | 海外採用・進出のご担当者様/経営者様 |
開催地域 | 東京 |
参加費 | 無料 |
*必須事項