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採用成果につなげるための2daysインターンシップ企画講座

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ウェブセミナー|【経団連方針変更】いま必要なインターンシップとは

採用成果につなげるための2daysインターンシップ企画講座

新卒採用支援
開催日時 2020/4/8・4/17
対象 経営者様/採用ご担当者
開催地域 ウェブセミナー
参加費 無料

※ お席には限りがございます。満席の際はご了承ください。

先日、経団連より「ワンデー(1day)インターンシップの禁止」が発表されました。 

その内容は実際の仕事の体験を伴わない「ワンデー(1日)インターンシップ」や、
学業に影響する平日の開催を原則廃止する、というもの。

この方針変更を受けて、
新たに2daysインターンシップの企画が必要となり、
初の複数日インターンシップの企画に頭を悩ませているご担当者の方も
多いのではないでしょうか。

やみくもにインターンシップのコンテンツを作っても採用成果にはつながらず、
ただ労力を増やすだけとなり、現場から不満が出るケースすらあるようです。

私たちが考えるインターンシップ企画の最大のポイントは、
採用成果につなげるという目的を持ち、
学生の志望度を高めるシナリオを描くこと

 本セミナーでは、弊社採用コンサルタントが、
「就活生が入社を決めるまでの志望度推移のシナリオ」をお伝えしたうえで、
採用成果につなげるための2daysインターンシップ企画のコツを伝授します。 

<プログラム>

◆就活生の心の動きを知る~就活生が入社を決めるまでの志望度推移シナリオ~
◆採用成果につなげる2daysインターンシップの企画のポイント
◆2daysインターンシップのコンテンツ事例

<こんな企業さまにオススメ>

・初めて2daysのインターンシップを実施する予定
・インターンシップ企画をする時間がなかなかとれない
・昨年インターンシップから採用成果につながっていないので改善したい

                                  

◎講師

株式会社カケハシ スカイソリューションズ
新卒事業部 ゼネラルマネジャー
齋藤 友由樹

近畿大学卒業後、採用コンサルティング会社に入社。メーカーや教育業界、不動産業界、飲食業界、商社など業種を問わず、のべ200社以上の採用を成功に導いてきた。現在は従来の枠組みにとらわれない採用手法の提案はもちろん、内定者研修、マネージャー研修など、社員育成プロジェクトの支援にも力を入れている。

                                  

◎日程

2020年4月8日(水) 4月17日(金)
14:00-15:30

※ウェブセミナーへのご参加方法
ご予約いただいた方にご参加用URLを含むご参加方法の詳細を
メールにてご案内いたしますので、そちらをご確認ください。
特にアプリのダウンロードや特別なアカウント発行などは必要ございません。


                                  

 

※ お席には限りがございます。満席の際はご了承ください。