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TOP > セミナー > 若手社員の働きがいやエンゲージメントを下げ、 離職が多発する組織的構造とその対策とは ~“withコロナ時代”の変容とは~

セミナー セミナー

~“withコロナ時代”の変容とは~

若手社員の働きがいやエンゲージメントを下げ、
離職が多発する組織的構造とその対策とは

社員研修
開催日時 2020/8/25
対象 人事・採用ご担当者様/経営者様
開催地域 ウェブセミナー
参加費 無料

※ お席には限りがございます。満席の際はご了承ください。

キャリア研究の第一人者であり、
リテンションマネジメントにおいて高い知見を持つ山本教授より、
コロナによって変化した
若手社員の働きがい・エンゲージメント低下が起きる構造の解説と、
離職を防ぐ方法について解説いたします。

                                  

◎日程
8月25日(火)13:00~14:00

こちらのセミナーは
変化対応の最前線に学ぶ人事カンファレンスセミナーとなっております。
様々なプログラムをご用意しておりますので
視聴希望があれば、同日中は同URLで視聴可能となっております。

※ウェブセミナーへのご参加方法
ご予約いただいた方にご参加用URLを含むご参加方法の詳細を
メールにてご案内いたしますので、そちらをご確認ください。
特にアプリのダウンロードや特別なアカウント発行などは必要ございません。

                                  

◎講師
seihoukei_mryamamoto

青山学院大学 経営学部 経営学科教授

山本寛氏


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※本セミナーは企業の経営者・人事の方に向けたセミナーです。
同業者様や個人の方・学生の方・フリーアドレスでのご登録の方の
情報収集目的のご参加はご遠慮いただいております。

 

※ お席には限りがございます。満席の際はご了承ください。