【新卒】その施策は「内定」に直結していますか?

プロと整理する課題の優先順位・再構築相談会

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概要

「次から次へと課題が出てきて、結局どこから改善すればいいかわからない

そんな新卒採用担当者様の声を多く伺います。

本相談会では、数多くの企業の採用活動を支援してきたカケハシのコンサルタントが、
貴社の現在の取り組みや状況を丁寧にヒアリング。

散らばってしまった課題を整理し、
採用成功に向けて「今、本当に注力すべきこと」の優先順位を一緒に決定します。

思考の整理の場として、ぜひお気軽にご活用ください。

こんな企業様におすすめ
  • 施策が多すぎて、どれが「採用成功」につながっているのか判断できない
  • 他社の事例を聞くたびに、新しいことをやらなければと焦ってしまう
  • リソース(人員・時間)が限られており、効率的に採用を回したい
  • 第三者の視点を取り入れて、採用計画の「抜け漏れ」を確認したい
この相談会で実施すること

貴社の状況に合わせ、以下のプロセスで課題を整理します。

  1.  課題の洗い出し (母集団形成、選考歩留まり、内定承諾率など、懸念点をすべて可視化します)
  2.  ボトルネックの特定 (目標達成を阻んでいる「真の要因」をプロの視点で分析します)
  3.  優先順位のランク付け (「インパクトの大きさ」と「着手のしやすさ」から、取り組むべき順序を決めます)
会場

※zoomでのオンライン対応も可能です。お気軽にお申し付けくださいませ。

[東京本社]カケハシスカイ 本社
〒162−0823 東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラルプラザ7F


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