[2019新卒採用セミナー]

ナビオープンから1週間。
エントリーが伸び悩んでいる企業が、 ここから挽回する方法。

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  • ナビオープンから1週間。
    エントリーが伸び悩んでいる企業が、 ここから挽回する方法。

・インターンシップをやりたかったが、パワーが足りず実施できなかった。
・例年と比べてエントリー者が20~30%減少してしまった。
・説明会会場をおさえてはいるが、満席になるか不安。

そんな採用担当者様へ。

当セミナーでは、
・各媒体のグランドオープン数値速報
・媒体の可能性を最大化するナビ運用術
・今、動いておいかないと間に合わない追加施策
などをご紹介します。

「母集団形成」は、
採用を成功させる上で欠かすことが出来ないポイント。

多くの企業様が課題にぶつかる母集団形成において、
貴社はいったいどのパターンに当てはまりますか?

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 課題①エントリー数が少ない
 課題②説明会参加率が低い
 課題③ターゲットとは違う層が反応する

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では実際にどう改善していくかというと、
ナビ一つとってもテコ入れポイントはたくさんあります。

・ナビの選び方
・ナビの運用方法
・ナビのオプションの選び方
・ナビの原稿の内容
・検索キーの設定方法
・ダイレクトメールの送り先
・ダイレクトメールの内容
・ダイレクトメールのタイミング …

1つ1つの項目は細かいものですが、
それぞれ見直しをかけることで、結果は大きく変わってきます。

もちろん施策はナビだけではありません。
合同説明会、採用イベント、人材紹介…と、
手を広げる先は無数に存在します。

また「そんなに手間ひまかけられない!」という場合には、
業務を外部に委託する(アウトソーシング)という選択肢もございます。

採用活動を大きく見直し…まではいかずとも、
ちょっとした工夫を積み重ねることで、採用活動はまだまだよくなります。
ぜひお気軽にセミナーへご参加ください。

                                  

◎講師

株式会社カケハシ スカイソリューションズ
ヒューマンリレーション事業部 グループマネジャー
齋藤 友由樹

近畿大学卒業後、採用コンサルティング会社に入社。メーカーや教育業界、不動産業界、飲食業界、商社など業種を問わず、のべ200社以上の採用を成功に導いてきた。現在は従来の枠組みにとらわれない採用手法の提案はもちろん、内定者研修、マネージャー研修など、社員育成プロジェクトの支援にも力を入れている。

                                  

◎開催日時 2018年 3月13日(火)16:00~17:30                                   

◎会場

[東京]カケハシ スカイソリューションズ 本社
162−0823 東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラルプラザ7F


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