就業型ではない「オープンカンパニー」施策を、新しい採用戦略に取り入れませんか？
カケハシスカイでは、説明会型・ゲーム型・動画型など多彩な形式でイベントを企画し、構想段階からリハーサル、本番運営までを一貫サポートします。オンライン開催にも対応し、早期から自社の魅力を学生に伝えたい企業様に最適です。
貴社の目的や採用ターゲットに合わせて最適な企画をご提案いたします。まずはお気軽にご相談ください。
TEL:0120-342-834
目次
オープンカンパニー企画のサービス概要
オープンカンパニー企画とは、就業体験を伴わないながらも、
企業説明や交流を通じて学生の企業理解を深める新しいイベント形式です。
カケハシスカイでは、貴社の目的に合わせてオリジナル企画を設計し、
説明会型・ゲーム型・動画型など多彩な形式でご提案。
企画構想から撮影・運営代行までワンストップで対応し、オンライン・対面どちらの実施にも対応しています。
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インターンシップとの違い
オープンカンパニーとインターンシップの大きな違いは就業体験の有無です。
「採用と大学教育の未来に関する産学協議会」は、
学生のキャリア形成支援の充実を目指しインターンシップを以下の4類型に分類しました。
タイプ（1）オープン・カンパニー（業界・企業による説明会やイベント）
タイプ（2)キャリア教育（大学などの授業・講義や企業による教育プログラム）
タイプ（3）汎用的能力・専門活用型インターンシップ（職場における実務体験）
タイプ（4）高度専門型インターンシップ（特に高度な専門性を要求される実務を職場で体験）
これは、文部科学省・厚生労働省・経済産業省の三省による
「インターンシップを始めとする学生のキャリア形成支援に係る取組の推進に当たっての基本的考え方（三省合意）」にも記載されています。
4類型のうちタイプ（3）とタイプ（4）のみがインターンシップに該当、
これまで短期のインターンシップとしておこなっていた会社説明や社員との座談会のみの開催は、
インターンシップに含まれなくなりました。
とはいえ、会社説明会や社員との座談会は学生のキャリア形成支援において重要な機会であることから、
4類型の一つとして「タイプ（1）オープン・カンパニー」に分類されています。
こうしたインターンシップの定義の改定により、「オープン・カンパニー」への注目度が高まっています。
（参考）採用と大学教育の未来に関する産学協議会「産学で変えるこれからのインターンシップ」
（参考）文部科学省「インターンシップを始めとする学生のキャリア形成支援に係る 取組の推進に当たっての基本的考え方（三省合意）」
具体的なオープンカンパニー企画例
企業の魅力や事業内容を、座学ではなく謎解きゲームを通して伝えることができます。ゲーミフィケーションされたコンテンツでは学生が飽きることなく、貴社の魅力を体感し続けます。
ただ座って話を聞くイベントとは異なり、ゲームを通じて採用コンセプトや企業の魅力が伝わるような設計で、学生自らが行動し相互コミュニケーションを取ることで、印象深いオープンカンパニーとなります。
集客強化や満足度の向上、なかなか言葉では伝わらない社風などの理解促進の効果があります。
貴社のビジネスを擬似体験できるゲームを制作いたします。
コマやピンを用いてヒトの用い方を、カードやブロックを用いてモノの動きを、疑似通貨を用いてカネの流れを理解することができ、ゲームを通じて、複雑なビジネスモデルの理解を促したり、口頭では伝わらない仕事のやりがいを体感させることが可能です。
ヒアリングをもとに企業ごとにオリジナルで制作いたしますので、自社にしかない体感ゲームが手に入ります。
※幅広い業種や職種の制作実績がございます。
先輩社員との座談会や自己分析ワーク、ビジネスコミュニケーションワークなど、オリジナルのワークを設計いたします。ただ学びのあるワークにするのではなく、貴社が仕事を進めるうえで大切にしているスキルや姿勢をワークにすることで、学びとともに貴社の魅力が自然と伝わるオープンカンパニーを提供いたします。
貴社の会議室での開催はもちろん、過去には廃校や離島、地域の祭りなど、会場での開催もございます。どこも似たり寄ったりになりがちなワークショップもカケハシスカイでは企業のイメージとマッチした企画として、オリジナルでご提案いたします。
サービスの特徴または他社との違い
- 初めてオープンカンパニーを開催する
- オープンカンパニーの集客に悩んでいる
- コンテンツを見直したい
- 尖ったコンテンツも検討してみたい
オープンカンパニー企画の料金・価格
| オープンカンパニー企画 | 550,000円（税込）～ |
|---|
※詳細はお問い合わせください。
よくある質問
気になるご質問をクリックすると回答がご覧いただけます。
オープンカンパニー企画のご提案までの流れ
ヒアリング
前年度の採用実績から採用課題、該当年度の採用計画を
丁寧にヒアリングいたします。
オープンカンパニー企画のご提案・すり合わせ
また、よりクオリティを高めるべく、改めてすり合わせいたします。
オープンカンパニー制作
コンテンツを企画いたします。
運営に必要な備品やスライド、運営マニュアルなどを制作します。
リハーサル
コンテンツの最終調整をおこないます。
※パッケージ企画の場合はオプションサービスとなります
オープンカンパニー本番実施
お気軽にお問い合わせください。
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