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[新入社員研修 無料体験会]
4月の新入社員研修を検討中の担当者様必見!導入実績8,000社の「即戦力化プログラム」体験会を2/1に開催。
2017/01/16

中堅中小企業の経営・人材戦略をサポートするカケハシ スカイソリューションズは、4月の新入社員研修を検討中の経営者様・人事担当者様を対象とした「即戦力化プログラム体験会」を2017年2月1日(水)に東京にて開催いたします。

「即戦力化プログラム」は、新入社員を即戦力化するための研修であり、導入社数述べ8000社、リピート率90%の研修プログラムです。基本的なマナーや、コミュニケーション力、思考力などの必須ビジネススキルを半年で会得。複数社の新入社員が集まる集合型研修スタイルで、他社の新人からも刺激を受けながら学ぶことができます。
※ご要望により個社開催もいたします。

今回の体験会では、4月に実施するビジネスの世界で成果を出すための仕組みを理解したうえでマナーを身に付ける『ビジネススキーム・マナー習得プログラム』と社会人の基礎となるPDCAサイクルを学ぶ『ビジネスベーシックプログラム』から選りすぐりのコンテンツを体験いただきます。

【体験会概要】

■開催日時%e5%8d%b3%e6%88%a6%e5%8a%9b%e4%bd%93%e9%a8%93%e4%bc%9a
2017年 2月1日(水)9:30~12:30
会場:カケハシ スカイソリューションズ 本社
   〒162-0823 東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラルプラザ7F

■参加費:無料
※1企業様につき複数名様でご参加いただけます。

■詳細・ご予約
https://www.kakehashi-skysol.co.jp/ks-seminar/4513.html

■プログラム
2017年4月に開催する下記の「即戦力化プログラム」より、選りすぐりのコンテンツを体感いただきます。

〇ビジネススキーム・マナー習得プログラム
マナーを守るためだけのマナー研修ではなく、ビジネスの世界で成果を出すための仕組みを学び、その中で若手時代に特に大切なマナーについて意識付けをおこないます。

〇ビジネスベーシックプログラム※2日間開催
2日間で社会人の基礎となる習慣作りをしていくと同時に、難しい課題や自分の強み・弱みに向き合うことで、学生から社会人への意識切り替えを図ります。
1日目:PDCAの理解。ワークを通してPDCAとはどのようなことかを学びます。
2日目:PDCAの実践。 1日目の研修で学んだPDCAを繰り返し実践すべく、1日かけて、お客様訪問から、企画、提案/プレゼンまでをおこなう「ビジネスロールプレイング」を実施します。

■講師
土方 求
株式会社カケハシ スカイソリューションズ
ヒューマンリレーション事業部 執行役員

千葉出身。1998年に大学卒業後、人材採用コンサルティング企業へ入社。
東京・横浜にて法人営業を経験し、仙台・名古屋支店の統括を経て現職。
研修事業の開発・推進に力を注いでおり、研修講師として登壇すること多数。

 

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